一、部门职能

君山劳动就业服务局主管全区就业再就业、失业保险、就业培训等工作，以及失业保险基金和就业专项资金的筹集、管理、使用和运营。同时，负责城镇街道和乡镇劳动保障站的组织建设和业务指导工作。

二、单位构成

我局是君山区人力资源和社会保障局的组成部门，现有人数15人,其中参公2人,全额编制13人。

三、2015年度部门决算表(公开表格附后)

公开01表 收入支出决算总表

公开02表 收入决算表

公开03表 支出决算表

公开04表 财政拨款收入支出决算总表

公开05表 一般公共预算财政拨款支出决算表

公开06表 一般公共预算财政拨款基本支出决算表

公开07表 “三公”经费公共预算财政拨款支出决算表

四、决算执行情况分析

岳阳市君山区劳动就业服务局决算的基本情况

1、2015年度收支决算情况。本年度收入总计 1718.08 万元，其中：财政拨款收入 1718.08 万元，其他收入 0 万元。年初结转和结余 0 万元。本年度支出总计 1718.08 万元，其中：一般公共服务8万元，社会保障和就业1700.08万元，农林水事务10万元。

2、2015年度一般公共预算财政拨款支出情况。

(1)本年度基本支出 52.59 万元，系保障单位日常公用支出和人员支出，包括水电、邮电、差旅费及工资津补贴等。其中：人员经费支出 46.42 万元，公用经费支出 4.7 万元;

(2)本年度项目支出 1665.49 万元，其中：一般公共服务支出8万元，就业管理事业37万元，社会保险业务管理事务3.2万元，其他人力资源和社会保障管理事务14.8万元，财政对失业保险金的补助7.18万元，扶持公共就业服务8.4万元，小额担保贷款贴息45万元，其他就业补助支出1456.2万元，其他金融支农支持10万元。

3、2015年度“三公”经费决算情况。本年度“三公”经费支出合计 10.4 万元，比公开的部门预算数减少 7.42 万元，主要原因为单位严格执行中央、省、市有关厉行节约的规定，并制定了财务管理制度、公务接待制度等，严格控制三公经费的支出。具体项目为：因公出国(境)费支出 0 万元，比预算减少 0 万元，降低 0 %;公务接待费支出 4.8 万元，比预算减少 4.92 万元，降低 51 %，公务接待共 80 批 900 人次。公务用车运行维护费支出为 5.6 万元，比预算减少2.5 万元。

 

点击下载附件：就业局2015年度部门决算公开表格